第九十八章 踢皮球

“待遇？”陈厂长闻言楞了一下，不知道应该如何回答。安装队是施工单位，又不是厂里的职工，在厂里怎么会有什么待遇？

胡亮接着说：“安装队在工厂建设中，和其他人一样做出很大贡献。给他们同样的待遇，难道不应该吗？”

陈厂长这个时候才明白过来，这二位首长恐怕是和安装队有什么关系，这是替安装队出头来了。

陈厂长于是连连点头说：

“应该。应该。可是，厂里所有职工的待遇都是执行的国家政策。安装队的待遇没有文件规定，厂里也不知道应该给予什么待遇啊？”

话说到这里，胡亮和袁征都知道，事情点到为止，不能继续问下去了。胡亮对陈厂长说：

“老陈，你可能会认为，我和安装队有什么特殊关系，所以会替他们说话。”

陈厂长心想，这不是明摆着的事儿吗。但是他心里明白，嘴上却不敢说，连忙摆手说：“哪里。领导说的话都很正确，是厂里考虑不周。遇到安装队这样的问题没有及时请示，自作主张。”

胡亮说：“实话告诉你，安装队的谢晋元同志在解放前就是我俩的老部下。这次看见安装队待遇很差，我很生气。”

“但是，问题的关键还不仅仅是谢晋元这一个人，是整个安装队。”

“老陈，你也知道，国家现在正在大力抓紧三线建设。安装队在三线建设中是非常重要的力量。专业化的安装队伍，可以大大加快新工厂的建设，这个你已经有了亲身体会吧？”

“是这样。安装队效率比较高。”陈铎闻言点点头，知道胡亮说的情况属实。

“所以，安装队的稳定很重要。如果我们不能给他们应有的生活待遇，没有解决安装队人员后顾之忧，就会影响这支队伍的稳定，就会影响整个三线建设。因为，没有人愿意不停的搬家，总是替别人做嫁衣的代价，而且，付出了这样的牺牲之后，得到的待遇却低人一等。你明白问题的严重性了吗？”

听见胡亮这样一说，陈铎顿时出了一身冷汗。

在任何事情上，都不怕出问题，怕就怕这个问题被拿出来上纲上线。这位上级领导把自己对待安装队存在的问题拿出来，提升到影响整个三线建设的高度，这得是多大的帽子啊？

陈厂长立刻表态：“我们马上召开厂领导会议，立刻改正。请领导指示。”

胡亮看了看陈铎，说道：“只要你真正认识到问题的严重性，自然就会知道应该如何去做了。我们还有别的事儿，先回北京了。”

说完就和和袁征离开了厂长办公室。留下陈铎惴惴不安，郁闷不已。

他也有些生郑红旗的气。要不是他极力反对，自己已经将谢晋元吸收入党，今天在两位上级领导面前，不也可以表一表功劳了吗？现在完了，给领导留下不好的印象。不说了，赶紧想办法补救吧。

胡亮回到部里，立刻起草了一份报告：“关于三线建设中安装队人员待遇问题的建议”。向上级做了汇报。他在报告里，将自己在保定惠阳机械厂看到的和想到的问题，包括工资级别认定、住房、组织归属问题等，进行了一番分析，并提出建议。

因为事关中央领导关心的三线建设，报告很受重视。没过几天，胡亮的建议很快就得到批准。这个速度在国家部门中也是空前的了。领导在上面的批复很简单：“请各有关单位参照执行。”

随后，这份文件被传达到各个新建的和在建的军工厂。

这样简单的一句话，给全国各地安装队带来了莫大的福利。文件下达后，这幸福犹如天降，各个安装队的人都感到惊喜。但是没有几个人知道，领导为什么会忽然关心安装队工人的福利待遇问题。也没有人知道，福利发源于保定惠阳机械厂的安装队。确切的说，发源于谢晋元。

惠阳机械厂已经实现正常生产，一切工作按部就班的开展，厂里的领导和技术人员都松下一口气来。前两年时间大家确实忙的够呛，现在也应该缓解一下了。于是大家都开始调休。可是这个时候，陈厂长却在为安装队的事情发愁。

按说，现在没有安装队的什么事情了。但是，上级还没有指示下来，安装队还呆在这里。怎么安排这些人呢?上次三线办和总后的两位领导，对厂里给安装队的待遇已经明确表示不满，自己要是还是没有行动的话，就有些不妥了。

职工待遇，第一重要的就体现在住房上面。上次二位领导的不满好像也集中在住房上面。

那就将他们转到新的职工家属楼？

这样不妥。如果过段时间他们离开了，这些被住过的就算旧房了，分配的时候有了新旧之分，会引起职工的不满。

给他们盖新房？更不行。可能房子还没有建成，他们就调走了。自己不是白费劲儿了吗？

住房上面没有办法，那就在别的方面动脑筋。

职工待遇第二重要的，是体现在级别上面。厂里的职工，绝大部分都是二级工、三级工，四级的已经不多，五级更是一个都没有。安装队的人，因为是从一一五厂抽调的技术工人，级别普遍高于厂里，有好几个四级。那个谢晋元，已经是五级工了。

要不然的话，给安装队普涨一级？陈铎心想，这也算落实了领导的指示。嗯，就这样吧。

但是没想到，在召开厂领导会议讨论的时候，他的这个提议却遭到全体反对。副厂长丁铁成站起来说：“从组织上来说，安装队不属于咱们厂里的人。咱们没有权力给他们评定工资级别。”

其他的人也纷纷点头附和：“是啊。他们的级别本来就高于咱们厂里的职工，再给他们涨工资，咱们自己的职工会怎么想？”

陈铎一皱眉，说道：“安装队这些人，对咱们厂的建设有很大贡献。这个贡献，我想大家都不会否认吧？”

丁铁成反驳说：“咱们这个厂，在全体干部职工齐心协力建设起来的。要说贡献，技术处的那些人贡献更大。他们几个人为了筛选适合制造螺旋桨的木材，跑遍了全国各地的森林。如果要涨工资的话，也应该先考虑这些人。”

又有一个人站出来说：“还有。机器设备从火车站运来的时候，没有运输车辆，王东他们跑遍了方圆百里内所有村子，找来一百多头毛驴，这才把那些大型冲压机运到厂里来。要涨工资，也应该先考虑王东他们。”

紧接着又有一个人站起来，开口说：“我们这里也有做出突出贡献的人选。”

大家纷纷推荐自己部门的人选，都认为自己推荐的人更应该涨工资。

陈铎一看，这样不行。自己召开会议原本是想要解决安装队的待遇问题，怎么跑偏了，扯到厂里职工的身上去了？

他连忙拦住大家，说道：“我今天召开这个会议，不是讨论厂里职工的事情的。是专门讨论如何提高安装队待遇的事情的。”

丁铁成疑惑的问道：“老陈，你今天怎么了？原来咱们不是讨论过安装队的问题，安装队不归咱们管，不用考虑他们的待遇的吗？”

陈铎一看，不说实话是不行了，那就摊牌吧。于是就说道：“前几天咱们厂里召开庆祝建成典礼的时候，有几位上级领导来了，这件事情大家都知道吧？”

“这个大家都知道。大家还和领导还在一起吃饭来着。”

大家都点点头。只是不知道厂长为什么提到这件事。

陈铎说：“其中二位领导，一位是部里三线办的，一位是解放军总后的。他们二人来找我，专门问起安装队的待遇问题。我开始还以为他们与安装队的人有什么关系，后来听到领导分析，我才知道，咱们厂里在给与安装队的待遇上面，存在严重的问题。”

“国家现在正在狠抓三线建设，咱们厂也是属于三线建设的工厂。但是我没有想到，来到咱们厂的安装队，也是国家为了三线建设专门组建起来的队伍，而且是专门负责新工厂建设中水电安装的专业队伍。部里的领导对我说，这支队伍能提高新工厂的建设效率，加快建设进度，对于三线建设很重要。”

丁铁成疑惑的问道：“即使这样，对于三线建设很重要，和咱们有什么关系呢？”

这句话问出了大家的疑问。陈铎说：“我开始也跟你们想的一样。即使安装队对于三线建设很重要，和我有什么关系呢？”

“领导对我说，这支队伍都是在其他老厂专门抽调技术工人组成的，很重要，所以，必须要保证这支队伍人员的稳定。怎么保证稳定？应该在待遇在给予特别的优待。他说，这些安装队的工人，放弃原来的安定生活，拖家带口千里迢迢来到这里参加新工厂建设，仅仅就这一点，就比其他人多付出很多。对他们的额外付出，如果我们看不见，不给一些补偿，以后就没有人愿意留在安装队。安装队人员六十，对于三线建设就是一个损失。”