第130章 维修师考核
维修师考核中心。
每十天开启一次考核，不过，最多的考核只是学徒考核，已经初入维修师的考核。
其他级别的考核，也有，只是很少。
毕竟每一个维修师要提升自己的级别，多数还得看经验，尤其是已经处理过的相应维修。
这一天，同样是维修师考核的一天，哈莫小镇的考核中心，已经聚集了三四十人。
这只是一个小镇而已，就有这么多人想要参与考核。
当然，许多维修师或者维修学徒已经参与了好多次考核。
九点钟，接待的工作人员开始给参与考核的人进行登记，以及缴纳费用。
毕竟每一次考核，考核中心还得准备考核的题目和考核道具。
“学徒考核请跟我来！”
“维修师考核请跟我来。”
奕辰，被带入了一个小房间里，一同参与维修师考核的，还有五个人，其中一个老者，另外三男一女。
十六七岁的女孩，两名青年一名中年。
“各位尊敬的维修师大人，我是本次考核的负责引导人，徐萌萌，还请大家多多关照。”
一个恬静少女对着众人一躬，“维修师级以上的考核，从今天起，会有巨大变化，还请各位大人们见谅。
三个考核流程，分别是理论考试、故障排除以及组装机甲。”
“而考核变化的地方，在于组装机甲，各位大人可以根据自己的要考核的等级直接申请考核相应级别的组装题目。
这意味着，各位大人可以直接以一级维修师身份申请九级维修师考核。
当然，成功的大人自然是通过考核，而没有通过的，一律降低一级原本的维修师等级。”
少女此话一出，一群维修师脸色黑了起来。
妈的！考核失败要降级？
“一级维修师会降到学徒吗？”有人问道。
二级以上维修师还好，大不了十天后就考回来，反正还在维修师范围内。
但是如果降到学徒，那可就丢大了脸，学徒和正式维修师，可是两个概念。
“有点意思！”奕辰心中微微翻起波澜，看来制定规则的人，深有其意啊！
“这位大人不必担心，不会维修师不会降级，除非哪位大人表现太过糟糕。”徐萌萌甜甜的说道，顿时，那名青年松了一口气。
“徐姑娘，是所有地方的考核规则都这样吗？”奕辰开口询问，
“这位大人您好！”徐萌萌微笑着有些热情的回答，“目前只有北辰星在是试行这一套规则，目的是为了让各位维修师大人们花更多的时间来提升自己能力，而不要把时间花在日常考核这等小事之上。
另外还对一些能力、经验不足但级别却很高的维修师们进行暂时性的降级处理，避免尸位素食的情况。
而后续，这条制度很可能会扩大到帝国其他地方，并且不断的完善。
同时也给一些能力强的维修师们节省时间，以灵活的考核方式，让他们更为快速的确定自己的维修师等级，然后投身于合适的资源分配以及能力分配。
毕竟，还有些维修师们，有着很高的能力，却在坐着学徒一般的工作，这对他们来说，太浪费才能了。”
有更多的人沉着脸色，这条规则，很大义。
但是，肯定会有很多人因为考核失败而降级。
因为之前的考核，对于等级的评定，还是很模糊的，这也导致了维修师队伍的良莠不齐。
“原来如此！”奕辰点点头。
“好了，各位大人，考核就要开始了，请各位大人稍稍准备一下。”
考核很快就开始了。
理论考试，也是一个定级的考核，三百道题，可以从回答题目的数量，和回答的不同难度题目的比例，对一个维修师进行评价。
这为第二阶段考核提供有力的参考。
三百道题，从十道学徒题目，二百七十道维修师题目，直到二十道大师级题目。
难度不断提升。
对于大师级题目，奕辰虽然有些吃力，但最后也还是能够回答了。
学徒级难度的题目，就是对于最基础的维修常识的提问。
而维修师的题目，不断提升，从最初的标准答案系列的题目到最后自主发言式的题目。
回答的自由度越高，可能越高，分数也越高。
“简述阿曼斯理论在机甲装甲设计中的用处。”
“分析科林维修法的八个基本要点。”
如此类型，都属于维修师范畴，而接下来一道题，算是从维修师巅峰开始切入维修大师的水准。
“对于梅拉的三大难题，你怎么看？”
梅拉的三大难题！
这不是目前还没有完全解答的困难吗？
奕辰看着题目，许久，开始答题：“梅拉的三大难题，其实每一个难题的设想，都能成为其中一个难题的解答。
第一个难题的设想条件下，以艾米丽·萝拉的理论和凯特公式进行解答，可以推出第三大难题的难题。
而以第三大难题的答案，对第二道难题进行解答，就能得出第二道难题的答案。
同样，第二道难题的答案，就是第一道难题的条件！”
奕辰写完这段话，就开始着三大难题的推理。
洋洋洒洒写完这一道题，考核时间竟然所剩不多了。
奕辰呼出一口气，然后扫了一眼剩下的试题，飞速的在每一道题下面，做了简易回答。
“叮！考核时间结束，请各位维修师大人们上交考核试卷。”
奕辰点击提交，走出考场，时间还是不太够，最后一题竟然只回答了一半。
“各位维修师大人，请休息二十分钟，然后我们就继续第二阶段的考核，机甲故障排除。
和以往考核一样，每个人一间维修室，你们只需要将一架机甲上的故障情况都提出来，并且提出相应的维修方法。
是的，这一考核，各位大人不再需要各位大人们再展示动手能力，因为新添加的第三阶段考核，组装机甲这一项目中，能够提现各位的动手能力。”
六个人包括奕辰在内，都很意外。
不过想想也是，这一次改革，主要在于让考核更为灵活，并且提升考核效率。
有了第三个项目，第二个项目自然不需要再进行动手能力的考核了。。