九十章 管理方式

“等等。”

阮清欢叫住夜归尘。

“怎么了？”

“条件，帮我的条件。”

阮清欢看向夜归尘，眸中坚定。

“额……这……”

“我希望你可以明白，我与你是合作关系，我不希望接受对你没有利益的帮助。”

人心叵测，她并不觉得别人的善心会让她心怀感激，一旦有了感激，人就容易对他越好，人情后难得还回去的。

“这……如果可以的话……我想问问一个问题。”

“您说。”

“用‘你’就行。”

“好的，夜总，您说。”

“……”

夜归尘看纠正不了也懒得纠正了。

“我想问你，如果子公司有一个毒瘤，可能危害到本源，你觉得该不该清理。”

“该。”

“你觉得要怎么样清理。”

“这取决于，你想要什么样的名声。”

“怎么说？”

夜归尘返回座位，阮清欢也喝了一口奶茶，一脸认真的看着夜归尘。

“你想杀鸡儆猴式，还是想直接铲除？”

“我想恩威并施。”

夜归尘为难道。

“可以啊，听你为难的样子，应该是个老员工。”

“是的。”

“发布公告，公司裁员。要子公司总裁发微博通知，知名度就上来了，对吧？”

“嗯。”

“至于裁什么员，怎么裁，这不就随便？

老员工一人给个二十万做安抚费，把你觉得是毒瘤的尽数裁除，这样谁还会怪你身上？

只会觉得老员工太多，是该裁员了，而且你都给钱了，在媒体面前也公布了。

子公司老板如果被爆私吞什么的，你也可以借这个手丢了他。

众目睽睽之下，咱们于情于理。

当然，其他领导也是这个理。

贵公司人才济济，还怕没人接替他们？

也可以让那群刚刚升起叛变的苗头，尽数掐灭。”

“但是，这样会大出血。”

“你可别不舍得，这可不是血，是脓。”

夜归尘顿悟，自家集团的员工待遇是很多人都梦寐以求的，真正的人才不会为了蝇头小利而放弃大好前程，除非是真的蠢。

一番操作下来，留下的没辞职的老员工，必定眼光也是独到的。

“不错，多谢提议。”

“嗯哼。”

“你拜托的事情，我立马派人查办。”

阮清欢将奶茶一饮而尽，舔了舔唇，起身离开，留下一句多谢。

“呼……”

夜归尘坐下苦笑。

“小丫头，你可真是一点都没想多留啊。”

他喃喃自语着，回想起今晚阮清欢跟他谈话时眸中的那份狡黠跟认真，情不自禁的红了脸。

他的丫头，真的好帅啊！

短暂的开心过后，他拨通电话。

“喂。”

电话那头传来略带方言的普通话。

“哪个？”

“夜归尘。”

“我艹！夜哥？咋了？！你不是回家做买卖去了吗？”

“帮我查查一个地方监控。”

“行，地址发我，等会我就查。”

“谢了。”

“客气就生分了嗷！”

电话那头爽朗的声音让人心情愉悦。

“那我先挂了，最近家里买卖出了挺大的问题的，没时间叙旧。到时候我给老兄带二两白酒，就当赔罪了！”

“好！之前那家的啊！我信夜老弟你肯定会记得。”

“肯定的。”