第158章 年底分红

随着时间的流逝，时间很快来到1月15日，星辰集团年终高管会议，正式开启，各大分公司高管齐聚一堂。王潇坐在主位上，神色严肃，目光缓缓扫过在场的每一个人。

星光科技林云首先发言：“星光科技过去一年里，实现全年营收突破千亿大关，达到1230亿，集团税后净利润百分之33，达到405.9亿元，投资研发占比百分之二十五。公司各大事业部发展良好，基本形成某种程度分垄断。从游戏事业部，通讯事业部、文娱事业部、技术研发事业部、投资事业部，五大事业部，配合默契，杜绝各类山头主义，互帮互助，为公司带来丰厚的利润空间。”

王潇露出欣慰的笑容，鼓励道：“星光科技的表现非常出色！各事业部的紧密配合为集团树立了榜样。希望你们继续保持这种团结协作的精神，不断勇攀高峰，创造更多的辉煌。”

星耀科技李睿起身汇报道：“星耀科技全年共计售出各类手机共计2460万台，星耀6、星耀5降价销售，星耀7已经同比上涨了百分之十的售价！这样有了明显的对比，既保证了品牌形象和影响力，又保证了公司的利益。

研发投入占比较高，主要在芯片研发，手机方案设计整合，明星代言，宣传推广等方面。星耀电脑成功售出各类电脑110万台，国际市场占比还是比国内要高，国际市场共计售出手机1410万台，电脑68万台。国际市场手机营收183.15亿，电脑营收10.35亿美元，共计193.5亿美元。

国内市场手机营收551.14亿，电脑营收37.76亿，共计588.9亿。税后净利润百分之三十，共计58.05亿美元，以及176.67亿人民币。

销量也已经达到极限，我们在全球45个国家，地区都有销售，没有太大的科技进步很难有新的突破。研发占比较高，共计投入320亿元的研发经费。已经成功突破45纳米的芯片研发设计，目前已经可以做到量产，但是光刻设备较少，产能有限，我们是国内第一家突破45纳米的芯片研发公司，所有消息均已封锁。”

王潇眼中满是赞赏，鼓励道：“星耀科技在手机和电脑市场取得了令人瞩目的成绩，芯片研发的突破更是为集团增添了强大的竞争力。继续加油，相信你们一定能克服产能问题，在科技的道路上越走越远。”

星安科技李万凌介绍道：“星安支付全年总营收582亿元，净利润520亿，税后净利润442亿，主要开支为员工工资，支付软件升级更新。大数据采集，由星光科技研发，我们没有参与，不然容易造成投资重复。”

王潇点头称赞道：“星安支付的发展势头强劲，你们在成本控制和业务拓展方面的努力值得肯定。继续大胆创新，为集团的发展贡献更多力量。”

国际微博总裁杜川起身发言道：“国际微博目前发展良好，全年营收137.6亿美元，税后净利润百分之三十五，共计48.16亿美元。去年结余35亿美元，集团账户目前拥有78.2亿美元。研发占比百分之十，其它都是员工开支，同比上一年度有了明显的提升，投资占比减少了，老美限制我们进入支付领域，目前没有谈妥，董事会全员出动，还是没能谈出结果！”

王潇鼓励道：“国际微博一直表现优异，面对老美的限制，你们积极应对，这种精神值得赞扬。不要气馁，继续努力，相信你们一定能找到突破困境的方法。”

星辰安监设备公司，负责人刘凯旋起身汇报道：“董事长好，各位领导同事们大家好，安监设备公司在去年一年里，也发生了质变，全年营收210亿，税后净利润百分之二十一，44.1亿元，总结余67亿元。主要集中在研发生产，员工开支等方面。”

王潇微笑着说道：“安监设备公司的进步大家有目共睹，继续坚持研发创新，不断提升产品质量和安全性，未来可期。”

星辰科技屏幕生产公司负责人候远翔汇报道：“过去一年，公司实现营收293亿元，市场竞争激烈，税后净利润百分之二十。58.6亿，主要集中在研发生产，员工工资方面，公司结余78亿元。”

王潇鼓励道：“屏幕生产公司在激烈的市场竞争中能取得这样的成绩实属不易。加油，持续加大研发力度，提升产品的竞争力，开拓更广阔的市场。”

集团首席财务官王菲，开始汇报税收缴纳情况，以及结余情况，“星光科技去年结余200亿，投资支出112亿，其中收购拳头公司，宣传推广，研发收购占比较大，控股韩国，8家游戏开发公司，美国一家，小日子2家。国内2家休闲游戏，开心网，抢车位偷菜等社交游戏。慈善事业每年支出8亿元善款。结余88亿，加上今年收入，405.9亿，共计493.9亿元。

小主，这个章节后面还有哦，请点击下一页继续阅读，后面更精彩！

星耀科技去年投资研发力度更大，耗资320亿，成功研发出先进芯片，为集团打下良好的基础。剩余47亿美元，加上今年的收入共计170.67亿人民币，105.5亿美元。

星安支付公司去年结余111亿，今年收入442亿，共计553亿元。

星辰科技触摸屏生产公司收入78亿元。

星辰科技安监设备公司收入67亿元。以上是集团所有分公司财务状况。”

王潇满意地点头，示意王菲坐下后，这才开口道：“集团各公司稳中有升，随着原有的模式已经不适应各公司发展了，管理混乱，各类报表复杂，给审核检查带来大量的难度。聘请专业机构，为公司设计合理的制度，理清思路轻装上阵。”

接着继续说道：“大家在过去一年辛苦了，感谢大家的支持和配合，集团才能有今日之规模。有人说合肥不适合发展科技公司，我反而不认同这种说法！

大家有信心走出去，面临那些豺狼虎豹的窥视吗？不能！我们必须深耕省内，和省内发展绑定一起，提供大量工作岗位，带动周边地区发展。

我难道不知道合肥有限制吗？有些高层人员，从今天开始，不允许再说出各种不符合身份的话语，你有不满可以离职，集团会给大家准备丰厚的离职补偿，不要影响了整个集团的发展。

你们扪心自问，谁能提供比这里更好的商业环境？北上广深？生产工厂我们也有的！星光微博设立在首都，星光影视娱乐公司设立在上海，广州也有很多零部件合作商，现已迁入省内。

你们谁有能力提供更好的条件？所有进出口货物免检，省内待我们不薄，法务部哪场官司输了？税收方面也是基本最低的底线了！其它地方有吗？

不和谐、不利于团结的话，以后千万别说！住着三线房价的房子，享受超一流的工资待遇，还不够你们得瑟的？

星辰集团遇到困难，哪次不是各位领导们出力，宁可被调离，也不说星辰半点不是，做人要讲良心！不然哪有现在的发展空间，从支付软件，到各种涉及垄断，哪样是我们可以自己解决的！也是省里求情了，通讯领域，杀毒软件，游戏市场，你们的强硬收购，是谁给你们的底气？

有集团的功劳我不否认，背后的较量你们知道吗？我道歉了多少次，才换来今日的成就，农协大家也知道，我也不瞒你们，就是增加集团的抗风险性，拉拢民心，扶持农业，领导们包容，才有今天，不然你们以为有钱就是大爷？权利的可怕性你们是一点也不知道！”

陈洪涛看着气头上的王潇，赶忙接过话语道：“董事长说得话，大家要记住了！你们不知道高层的较量是什么，我和董事长都要小心翼翼的面对，你们看到的一切欣欣向荣，也是有人撑腰的效果。背后的交手，暗杀，收买，利诱，各种手段防不胜防。都给我警惕起来！”

王潇无奈的看着老搭档陈洪涛，生怕自己说出不合适的话语，打断了自己。接着说道：“今年的星辰科技屏幕生产公司拿出百分之二十的股份，作为管理层分红，星辰安监同样，也是百分之二十的股份。奖励所有科创团队，管理层。够级别后才能拿到股权分红，一切所有权归公司所有。

星光科技公司今年的分红方案一经公布，便引起了在场所有人的关注。整整245亿将被拿出来用于股东分红，这无疑是一个令人瞩目的数字；与此同时，还有248.9亿则被留存下来，作为公司未来发展的重要资金储备。

另一边，星耀科技同样展现出了其雄厚的实力和长远规划。他们慷慨地拿出25.5亿美元作为分红奖励，让所有股东们喜笑颜开；然而，更为关键的是，公司还明智地保留了80亿美元以备不时之需，并额外准备了高达170.67亿元的发展资金，为后续的技术研发、市场拓展等方面奠定坚实基础。

星安支付也毫不示弱，毅然决然地拿出了400亿投入到这场分红盛宴之中，不过，出于稳健考虑，仍有153亿被预留下来以应对可能出现的各种状况。

再看国际微博，它采取了一种相对独特的策略——拿出一半的利润，即39亿美元来分给股东们，同时又谨慎地保留了39.2亿，确保自身运营不受影响。

最后，值得一提的是安监设备和屏幕生产公司。尽管它们在规模上或许稍逊一筹，但各自仍然拿出了20亿用以奖励全体员工。如此举措不仅能够激发员工的积极性和创造力，更有助于提升企业的凝聚力和竞争力。

随着会议的结束，高管们鱼贯而出。每个人的脸上都带着不同的神情，心中更是思绪万千。回首过去的一年，星辰集团犹如一颗璀璨的明星，在激烈的市场竞争中脱颖而出，取得了前所未有的辉煌成就。

然而，面对日益复杂多变的市场环境和不断涌现的新挑战，未来的道路显然充满荆棘与坎坷，可谓任重而道远。如何在保持现有优势的同时实现持续创新与突破？怎样进一步优化资源配置、提高管理效率？这些问题如同沉甸甸的担子压在了每一位高管的心头。但他们深知，只要团结一心、勇往直前，就一定能够战胜困难，书写属于星辰集团的新篇章。